你們現在可以回去，但因為你們故意刁難，拖延時間而造成的我方損失，我們會如實向上級匯報，并將損失清單同時遞交有關部門，向貝利埃公司索要賠償！”

說罷，她也輕輕笑了一下，還做出了一個“請”的手勢：“你們盡可以現在離開，無論是留在招待所還是直接返回法國我們都會按照合同要求，給你們提供相應的服務。”

“但是，”

江清沅也挑了挑唇，用與翻譯如出一轍的輕慢語氣說：“我也提醒諸位一句，希望你們在回到你們的國家之前，就已經想好要如何應對公司總部對你們的質詢。”

拉斐爾和他的同行們顯然根本沒有想到華方竟然有人懂法語，還說得如此之流利。

與此同時，江清沅的那句“提醒”也讓他們的神色為之一變！

別看他們在這里如何充大頭，表現的怎么不可一世。

可說白了，在公司里也不過就是個打工人。

還是不受重視那種。

不然……也不會被派到貧困落后地區來出外勤。

江清沅的一番話，可謂是死死捏住了他們的痛處。

拉斐爾幾人都明白，若真按照這個女人的話去做，她所代表的華方真有可能會向自己公司提出賠償。

公司會不會賠錢拉斐爾不知道，但他知道真要那樣，他們回去后必然沒有好果子吃！

辛苦跑一趟什么都不會得到不說，還有可能面臨被辭退，以及高額賠償！

拉斐爾的臉色一變再變，這時候他終于愿意對著華方人員開他那張“金口”了。

他說：“我可以稍微修改一下我的要求，允許你們多留下兩個人。

但是培訓現場不可以有這么多人，這也是我們《操作守則》中的規定。

現場人員太多會干擾要技師講解，同時還會造成機器性能不穩定。”

說到這里，他再次聳了聳肩，還攤開了手：“如果需要，我可以把《操作守則》拿給你們看。如果你們依然質疑，那么我也會同我們公司匯報情況。”

江清沅沒有立刻回話。

她知道這樣的讓步對于外方人員來說應該也是他們的底線了。

她不用去看什么《操作守則》，她懷疑那所謂的《守則》很有可能就是這些洋鬼子來之前專門編制出來應付華方人員的。

但她沒有證據。

江清沅將拉斐爾的話轉述給了崔紅軍，以及此時已經聽到消息匆匆趕來的沈承平。

然后說：“我們可以在人數上和他們爭一爭，但是想要進去這么多人，可能希望不大。”

崔紅軍連忙說：“能多進去幾個也行。不然就讓翻譯小組的人撤，留下技術人員。”

翻譯有安然和江清沅她們兩個，再加上一個史密斯，說起來也確實夠用。

沈承平聽了崔紅軍的話，點了點頭，說：“可以。你們試試，盡可能多的留下咱們的人。”

能夠有多一些的技術工人率先進行實操，能近距離的看他們專業人員的操作，對于后期使用維護機器都有莫大的好處。

更何況專業人員參與的多了，才更能第一時間發現問題。

無論是我方操作上的問題，還是對方刻意隱瞞的問題，都是越早發現越好。

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